女性の就労促進のために、
配偶者控除の見直しが
ずっと言われてきていて、
いよいよ具体的に動くのか？
と思ったら、先送りになりました。
所得税抜本改革先送りへ 政府・与党、夫婦控除踏み込まず
(2016.10.06ヤフーニュース)
そもそもどんな話だったかというと、
「女性が就業調整を意識せずに
働くことができるようにするなど、
多様な働き方に中立的な仕組みを
つくっていく必要がある」
ということで、
配偶者控除の廃止が検討されていました。
先送りの理由
上のリンク先にも書かれていますが、
「総選挙や都議選をにらんで」です。
もう少し言ってしまえば、
国は、女性に活躍して
輝いている人生を
歩んでほしいのではなく、
増税して税収を
アップしたいのですが、
選挙があるかもしれないので、
ここはいったん先送りが
良いだろうと判断した
ということでしょう。
わたしたちにメリットのある方向に？
その代わり、
今検討されているのが、
年収上限の上限引き上げ案です。
例えば、夫がサラリーマンで、
妻がパートタイマーの場合、
妻の年収が103万円
(所得38万円)以下での場合、
夫の所得から38万円、
差し引くことができます。
この妻の年収103万円を
150万円程度引き上げる案が
出ていて、今後の動きに注目です。
配偶者控除を受けるために、
103万円までに抑えて
働いている方もいますので、
この上限が引き上げられると、
夫の税負担はそのままになり、
単純に妻の手取りが増えますね。
本当に女性に社会で活躍してもらいたいなら
「女性の就労促進」
という建前で、
配偶者控除の廃止が
検討されていましたが、
本当に、もっと女性に
働いてもらいたいなら、
配偶者控除の上限引き上げは、
働く側にはうれしいニュースに
なりますね。
所得税がかかるものの、
手取りが増えますし、
仕事も(今以上に)やる気に
なるかもしれません^^
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